
风气正则事业兴,生态优则干劲足。良好干事风气是凝聚人心、激发活力的关键,清正政治土壤是干部成长成才、担当作为的沃土。奋进新征程,各项工作任务艰巨、责任重大,更需持续匡正干事创业风气、净化履职环境、涵养清廉生态,破除不良积弊、祛除歪风陋习,让求真务实、清正廉洁、担当奋进成为干部队伍主流,为高质量发展积蓄强劲作风力量。
干事风气,关乎队伍精气神,更关乎发展大格局。一段时期以来,少数地方和领域仍存在不良风气苗头:有的存在躺平懈怠思想,遇事不想干、遇难不敢扛;有的热衷投机取巧,重形式轻实效、重虚功轻实绩;有的信奉人情世故,搞圈子、讲变通,破坏公平公正的干事环境。不良风气如同滋生弊病的土壤,若不及时整治、坚决纠治,极易挫伤实干者积极性、纵容投机者侥幸心,严重影响队伍战斗力、损害基层治理质效。由此可见,匡正风气、净化生态,是从严治吏、固本强基的必然要求。
匡正干事风气,关键要立牢实干标尺、树正用人导向。用一贤人则群贤毕至,见贤思齐则蔚然成风。营造优良干事风气,必须坚持以实绩论英雄、以担当定取舍,坚决摒弃论资排辈、佛系躺平、投机钻营等不良风气。旗帜鲜明为担当者担当、为干事者撑腰,激励广大干部摒弃私心杂念、甩开膀子实干,让踏实肯干、清廉履职、攻坚克难的干部有舞台、有作为、有回报,让不作为、乱作为、假作为的干部没市场、受约束,真正形成“干事者光荣、懈怠者可耻”的鲜明导向。
厚植清正土壤,核心要坚持常态纠治、从严涵养生态。风清气正的政治生态,绝非一朝一夕之功,需要久久为功、持续发力。要始终坚持严的基调不动摇,常态化整治作风顽疾,紧盯履职中的微腐败和不正之风,抓早抓小、防微杜渐。同时持续完善监督约束机制,织密制度笼子,让权力在阳光下运行,堵塞监管漏洞、杜绝侥幸空间。引导广大干部时刻坚守纪律底线、恪守廉洁本色,自觉净化社交圈、生活圈,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。
风气引领担当,生态赋能发展。优良干事风气是无形的宝贵财富,清正政治土壤是事业发展的坚实根基。广大公职人员当主动融入清风生态,以身作则守正气、躬身实干树新风,自觉抵制歪风邪气、坚守务实清廉初心。以优良作风凝心聚力、以清正底色履职尽责,持续涵养风清气正、干事创业、清廉务实的良好氛围,为各项事业稳步向前、民生福祉持续提升保驾护航。(羽未染)
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