
新兴领域是经济社会发展最活跃的"主战场",也是党的建设最具活力的“新高地”。当前,新经济组织蓬勃兴起、新社会组织方兴未艾、新就业群体加速集聚,党员队伍结构日趋多元、思想日趋活跃,这既为党的建设注入了新鲜血液,也对党员教育培训提出了更高要求。各级党组织要让党的声音传得更远、让信仰之根扎得更深、让组织之网织得更密,唯有在铸魂上凝神聚力、在协同上聚指成拳、在制度上久久为功,方能推动新兴领域党员教育培训从“有形覆盖”迈向“有效覆盖”。
铸魂扎根,以信仰之光照亮前行之路。“求木之长者,必固其根本;欲流之远者,必浚其泉源。”新兴领域党员教育,首在铸魂。没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会‘缺钙’,就会得‘软骨病’。”新兴领域党员身处市场经济浪潮前沿,思想活跃、观念多元,尤需以坚定信仰校准人生航向。要深挖红色资源富矿,将革命旧址、奋斗故事转化为鲜活教材,让历史的厚重感穿透屏幕、直抵人心。开展“初心对话”“信仰公开课”等沉浸式教育,引导党员在追寻先辈足迹中感悟初心使命,在回望来时路上汲取奋进力量。同时,注重以身边人讲身边事,挖掘新兴领域中的先进典型,用真实可感的榜样力量点燃信仰火种,让每一名党员都成为一面旗帜、一座灯塔,在各自岗位上散发光芒、照亮他人。
聚沙成塔,以协同之力织密组织网络。“积力之所举,则无不胜也;众智之所为,则无不成也。”新兴领域党员教育非一己之力可成,必须构建多方联动、齐抓共管的工作格局。“要加强新经济组织、新社会组织、新就业群体党的建设。”要充分发挥行业主管部门、属地街道社区、群团组织等各方力量,建立联席会议制度,推动资源共享、信息互通、工作互促。探索“行业+党建”融合模式,依托行业协会、龙头企业搭建联学联建平台,促进不同领域党员互学互鉴、共同提高。发挥党建指导员“桥梁纽带”作用,常态化深入新就业群体聚集点,把组织关怀送到快递小哥、网约车司机、直播从业者身边,让每一位流动党员都能找到“家”的归属。健全党员信息动态管理台账,确保“流动不流失、离乡不离党”,真正把散落的“满天星”汇聚成璀璨的“一团火”。
蹄疾步稳,以长效之制筑牢坚实堡垒。“不驰于空想,不骛于虚声。”制度建设是党员教育培训行稳致远的根本保障。要建立健全新兴领域党员教育培训考核评价体系,将学习成效与评先评优、晋级晋升挂钩,激发党员内生动力。推行“学分制”管理,设置必修课与选修课相结合的课程结构,实行学时记录、定期通报,营造比学赶超的浓厚氛围。完善“训后跟踪”机制,通过座谈交流、岗位实践、群众评议等方式检验学习成果,防止“学归学、做归做”的脱节现象。探索建立新兴领域党员教育培训品牌项目,打造一批叫得响、立得住、推得开的特色精品课程,形成可复制、可推广的经验模式。以制度之“刚性”保障教育之“柔性”,让党员教育培训真正成为新兴领域高质量发展的“红色引擎”和“不竭动力”。(林曦)
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